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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、组织制定安全管理相关制度和各类安全应急预案； 2、能够经常深入项目现场进行安全监督管理； 3、参与对安全事故的处理，并对事故进行调查分析，提出生产过程中安全措施方案； 4、建立定期安全检查制度，组织开展安全生产检查活动； 5、组织公司全员进行安全培 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：4|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.协助研发工程师完成技术研发和设计工作； 2.配合研发工程师完成现场应用研发工作，完成现场实验装置安装调试、数据获取、提交文件及撰写报告等； 3.对其他部门的技术支持和沟通； 二、任职要求： 1.本科学历，环保、化学等相关专业；有一年以上现场工程师是 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、根据公司战略目标及上市的需要，协助财务总监制订公司整体融资计划，负责投融资业务及方案的设计； 2、编制公司资金预算，统筹公司整体资金安排，以满足公司及投资项目的用款需求，提高资金使用效率，合理进行资金分析和调配； 3、与各金融机构沟通融资相关工作，寻找 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责完成售后服务部的客户服务目标； 2、负责售后服务部的日常事务管理，指导部门工作和人员调配，对工作人员进行考核和审定； 3、及时处理客户反馈意见，协调公司资源解决问题。 4、负责管理备品备件。 5、维护客户关系，完成客户满意度调查。 6、负责对 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、及时收集内外部信息，参与制定公司年度、月度计划，并对计划的执行进行监视、测量、督促和反馈，提出管理建议。 2、参与建立、完善公司内控体系，组织起草、颁布、补充、修订和培训各项管理制度，并对其执行情况进行监督检查及考评，并适时开展内部审核与评审工作，改进其 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责完成环保设备加工图纸绘制； 2、负责设备机械结构的设计、监造及制造对接； 3、负责机械结构及设备的数据审核、设备选型及机械设备系统调试和运行； 4、设备机械系统相关使用、维护说明书拟编； 5、配合完成工艺设计部相关图纸绘制工作。 二.任职要求 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责： 1.负责制定年度市场开发计划； 2.完成月度区域市场情况分析报告； 3.负责客户项目对接； 4.根据规划、组织、实施公司客户满意度调查； 5.根据规划、整合产品技术文件，建立公司营销、技术资料库； 6.根据公司部门进行分解，拟定个人 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.负责公司品牌形象的建立与宣传； 2.为品牌工作提供具有创意、优质、高度传播性的内容与活动策划，促进品牌提升； 3.整合各类媒体推广渠道，制定媒体计划； 4.媒体关系拓展和维护，与行业协会、平台、媒体等保持良好沟通； 5.协助公司品牌及企业文化活动的 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.负责公司网站的推广工作，执行公司制订推广策略、计划； 2.负责公司网站的日常运营，企业新闻、行业资讯的编辑与发布； 3.建立非竞争网站合作营销关系，寻找、交换优质外链； 4.跟踪分析竞争对手以及市场信息，制定具体统计表格及数据跟踪表达，以周为单位搜集 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.认真贯彻执行公司的各项管理规章制度； 2.负责项目建设工地现场的日常工作； 3.审查承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划，及时向工程部经理报告现场情况； 4.负责协调项目建设现场、各承包单位、分包单位的分工协作； 5.审查承包单 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：10|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.负责建设方及其他行政主管机关的外部协调； 2.负责制定物资需求计划，对运营所需物资的跟踪和日常管理； 3.负责制定运营实施计划，对运营过程中发现的问题及时进行纠正、分析和改进，确保实施效果满足要求； 4.负责编制运营设备的维保计划并组织实施； 5. 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.协助董事长处理公司各类日常事务； 2.协助董事长维护外部资源； 3.根据董事长要求，撰写各类报告； 4.协助董事长组织各类会议，负责会议记录，并跟踪会议安排； 5.负责董事长日常工作行程安排，并随同出差； 6.完成董事长交代的其他工作。 二 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、及时收集内外部信息，参与制定公司年度、月度计划，并对计划的执行进行监视、测量、督促和反馈，提出管理建议。 2、参与建立、完善公司内控体系，组织起草、颁布、补充、修订和培训各项管理制度，并对其执行情况进行监督检查及考评，并适时开展内部审核与评审工作，改进其 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责组织运营部的制度建设、流程的拟定、修订及监督实施； 2、负责运营项目的日常管理，对各个运营项目安全、有效、持续的运营进行指导、督促和管理，并对成本进行管控； 3、负责运营部营销体系的搭建和实施，独立开拓市场； 4、负责运营部团队的建设，负责本部门 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.配合项目方案的编制，参与项目的前期考察工作； 2.配合投标文件的编制：负责项目合同技术协议电气自控部分的确认或编制；参与投标结果的分析； 3.负责项目电气自控部分图纸的设计、校核； 4.负责按预定进度要求，完成项目电气自控部分设备和材料的提资； 5 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责： 1.根据项目进度、组织、实施项目的设备，材料采购（包括采买、催交、检验和运输）等工作； 2.编制项目采购管理计划书及招标文件； 3.根据新项目实施过程中出现的与采购相关的问题，负责与厂商进行联络，并协商解决； 4.负责制定、执行采购合同 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.及时搜集网络及媒体上最新发布适合公司业务的招标信息，形成有效的项目信息并持续跟踪； 2.配合各业务部门查找项目相关招投标信息，提供开标资料； 3.进行招标文件分析，为投标决策提供数据支持； 4.负责投标前的过程跟踪，确保按规定及时完成投标的各项前置准 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：5|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、完成公司下达的销售与回款任务。 2、收集市场信息，制定销售与市场推广计划。 3、负责区域内客户的开发、关系维护和良好沟通； 4、根据公司的总体市场规划，配合市场部对环保项目市场进行调研，寻找潜在环保项目信息并进行跟踪；协助技术、市场部门一起制定新产品 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、及时收集内外部信息，参与制定公司年度、月度计划，并对计划的执行进行监视、测量、督促和反馈，提出管理建议。 2、参与建立、完善公司内控体系，组织起草、颁布、补充、修订和培训各项管理制度，并对其执行情况进行监督检查及考评，并适时开展内部审核与评审工作，改进其 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议； 2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核，对成本控制经验转化标准化设计成果提出合理化建议； 3、组织内部招标实施，配合外部招标； 4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执 更详细...
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