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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
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  • 1、在董事长领导下负责办公室的全面工作，起草董事会各项工作文件、战略措施、发展规划等；努力作好董事长的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。 2、在董事长领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、负责对各部门负责工 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.进行新产品的开发，对现有工艺提出有效改进方案，能独立完成工程设计，且设计合理，思路清晰，考虑问题全面，结构可靠.作业方便,对已有产品进行持续优化 2.独立编写工程技术方案、投标文件，配合业务进行技术交流； 3.负责工业污水方案的编制工作；水处理施工图的设计 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
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  • 完成烟气在线分析系统cems控制系统的开发、设计、组态、集成、调试任务； 参与技术支持工作，包括指导现场调试人员进行cems调试、参与项目的联合验收检查等。 职位要求： 本科及以上学历，仪表、自动化相关专业； 三年以上cems开发、设计、实施工作经 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
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  • 1、负责编制工程投标进度计划、施工方案、特殊措施施工量，配合工程投标； 2、人员动态统计及通知项目人员调动、项目人员任命； 3、项目施工周报统计、工程项目进展跟踪、统计； 4、新开工项目平台启动wbs，项目一级进度计划编制，参与二级进度编制； 5、领导 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：3|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.根据部门经营目标，确定团队人员编制并组建团队；负责本团队员工的日常培训、考核和管理；负责本团队人才梯队建设和员工职业生涯规划； 2.根据部门整体销售目标任务，负责经分解后具体销售任务的达成； 3.负责搜集并筛选项目信息； 4.建立客户档案，积极发展新 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、负责环保类设备总包项目、工程总包项目及环保投资类项目（ppp）的市场咨询（包括政府项目和企业项目）； 2、参与项目谈判、签约咨询； 3、维护客户关系咨询 咨询合作资格： 1、熟悉政府内部工作流程或熟悉企业内部工作工作流程； 2、熟悉国家环保政策要求 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、负责工业废水项目方案的制定及工艺施工图绘制； 2、负责工业废水项目运营期间的技术支持，及时解决项目运营过程中出现的技术问题； 3、负责分析水厂运营数据，合理制定优化运营方案； 4、分析处理工艺问题，调试整改并及时呈报部门经理； 5、完成上级领导安排 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、作为建设单位的授权代表，负责项目建设期间内、外的协调管理和监督工作，包括：政府部门、博华各部门、建设单位、监理单位、各事业部等； 2、确保投资项目协议落地，建立并维护政府关系，完成报批报建等相关手续办理，包括：立项、可研、环评、规划、土地、施工许可等，并 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.负责集团、区域、板块平台的关键岗位招聘； 2.深入了解集团、区域、板块平台工作业务运营，诊断并解决招聘方面相关问题； 3.梳理集团招聘渠道，对猎头公司统筹管理，对区域板块hrbp进行猎头管理指导和招聘技能培训； 4.与coe/ssc/hrbp/企业大 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、参与领导力发展体系的建设； 2、参与制定管理人员、后备及高潜人才选拔与培养计划； 3、负责领导力提升项目的调研、策划、实施、评估总结； 4、参与领导力课程体系的搭建及内外部课程资源的开发； 5、负责项目管理序列的能力提升； 任职资格: -统招本科及以上，5 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、收集符合公司战略发展和任务目标的项目信息，并对收集的项目信息进行分析、判断，筛选出优质项目； 2、收集行业竞争对手信息，并对竞争对手进行分析； 3、对优质项目确定销售策略和跟踪推进计划； 4、根据销售策略和推进计划进行前期商务运作，与客户建立并保持良 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责供排水管道的维修、清疏维护、工程施工施工组织设计、工程预决算等方案的编制和具体实施工作； 2、给排水或相关专业中级以上职称，五年以上相关工作经验； 3、责任心强、有驾照，熟悉深圳交通路况； 4、其他领导安排的工作。 福利待遇： 1、包吃包住 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 具大学本科或以上学历（经国家教育部认可）：职业健康安全/化学专业相关注册工程师，或环保或hse相关专业或对等经验； 至少5年或以上先进管理经验，包括hse和质量相关管理方面；具备丰富iso9001/14001/45001国际管理体系实施，大型/复杂土木或石化行 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.负责公司项目方案前期调研、规划； 2.负责方案制作； 3.负责跟客户接洽，了解客户的综合需要，给客户提供建议，汇报方案； 任职资格 1.硕士及以上学历，环境科学、环境工程、生态、城市规划等相关专业； 2.5年以上规划设计工作经验，有人工湿地、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责完成一般土壤修复项目相关的工作任务，包括制定初步工作方案、解决技术问题、内外部联络、沟通、按质量要求和进度要求完成工作任务； 2、负责场地污染调查及场地评估（包括现场采取土样、水样，地下水监测井实施）、风险评估与修复或污染修复工程实施等相关工作。 3、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、独立完成市场调研及项目信息收集工作，对项目情况作出初步评估，并出具评估报告； 2、协助销售副总对项目进行分析、跟踪、反馈、开发、确立、维护潜在和既有的客户； 3、制定销售计划，完成销售目标和任务，与客户建立良好稳定的合作关系； 4、参与销售业务方面的商务洽 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、根据生产需要设计相关生产线、单台设备及夹治具的3d方案并根据评审结果不断改进，根据模板估算相关方案的成本和交货时间； 2、按确定的方案设计详细3d模型，评审确定后绘制详细的2d图纸，制作bom和气路图； 3、按照电气工程师要求，准备动作分析流程图，传感器分 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1.参与各类项目的前期洽谈，完成项目前期准备工作；2.负责按进度计划完成项目的各个部分，保证项目的交期；3.完成上级交办的其他任务。 任职要求：1.3-4年以上环境咨询工作经验，至少负责过八项地市级以上环保主管部门审批的报告书；2.具备环境工程、咨询技巧等相关 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、编制环境影响评价报告表、书及相关材料； 2、负责所编写项目相关事务的沟通与协调； 3、按时、按质、按量完成领导分配的具体估价业务； 4、完成评估项目的各阶段工作，完成评估报告。 任职要求： 1、有环评工程师证书； 2、本科及以上学历，有5年以上环评工作经验 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：94
  • 申请职位
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  • 工作内容： 1、负责辖区内运营公司年度利润指标的完成； 2、全面领导辖区内运营公司的日常工作，传达集团公司业务区的相关精神； 3、对辖区内运营公司的生产过程的质量、安全等负全面责任； 4、定期向业务区汇报辖区内运营公司经营情况及优化改进方案； 5、不断提高水 更详细...
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