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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
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  • 1、 协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划； 2、 负责管理、指挥废气事业部分管的设计部、工程部及售后服务部的全面工作； 3、 制定本事业部的管理体系与制度； 4、 制定本事业部的发展目标，并按制定计划完成目标，及时保质保量完成公司各个承包项 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
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  • 1、负责依照国家及地方政府项目建设管理相关法律法规和项目公司建设管理制度，对项目建设实施全过程管理； 2、对项目建设、项目验收、竣工验收、后评价及效能监察负总责，项目经理是项目部第一责任人； 3、组织项目进度、工程质量及施工物资管理； 4、负责安全生产、文明施 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：82
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  • 电气工程师 任职要求： 1、自动化、电气工程、机电一体化等相关专业大专及以上学历；三年以上电控设备设计工作经验，掌握电控设备及施工安全知识，能独立承担工业电气自动化控制的设计工作。持有电气相关专业职称证者优先； 2、精通plc，dcs的编程组态；精通低压电器， 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
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  • 1、负责项目工程等工程组织、方案审定、工程技术； 2、施工过程中，负责土建施工质量、安全、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题； 3、负责组织对土建工程关键施工技术、工艺的调研，供设计部门决策； 4、负责组织审查竣工资料和组织竣工验收，作出土建工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
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  • （1）给排水、环境工程类相关本科或硕士专业； （2）8年以上知名大型市政设计院或知名水处理行业技术型公司给排水专业工程规划与设计经验； （3）对市政类的黑臭水体的环境治理工程有较深入的了解； （4）有较资深的市政工程类系统方案设计的解决能力； （5）能适应短暂 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、领会执行董事会的各项决议，对公司经营结果负责； 2、全面主持公司日常管理工作，带领公司管理团队完成董事会下达的年度经营目标； 3、领导创新与变革，挖掘市场机会实现公司业务增长； 4、组织实施公司财务预算方案及利润分配、使用方案等，执行并完善公司内控制度； 更详细...
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