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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、固废领域运营日常工作,确保运营质量和业绩; 2、将各项措施快速落地,规范化运营; 3、对项目运营情况进行阶段性评估和分析,并调整、优化,提高效率,降低成本; 4、参与各种与运营有关的商务谈判。 岗位要求: 1、环境工程、给排水等环保相关专业全日制本科及以 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1.具有环保工程项目的技术开发,工艺设计、工程施工管理;处理工艺和设备的调试、维护; 2.环保设施总体运行管理的能力; 3.熟悉国家的技术法规、规章和政策; 4.了解各行业污水、大气、噪声等标准; 5.熟悉水处理工程相关的工艺设计、施工及验收规范;熟悉项目工程 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1.主持编写相应类别环境影响报告书; 2.负责制订项目实施工作计划,并具体组织技术实施; 3.负责环评文件总稿汇编及文字、表格、图件审查; 4.负责与项目相关方的技术沟通、协调工作; 5.负责项目报审、报批文件准备; 6.负责项目评审的相关组织工作。  职位要 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、参与项目立项策划,确定相关技术工作计划; 2、负责技术部的技术相关工作(计划,实施,督导,评估,考核,培训,成本控制,方案优化); 3、根据生产计划及公司发展策略做好技术人员规划及储备、培训等工作,提高员工综合能力、部门凝聚力; 4、督促技术人员按时完成废 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、环境工程、固废治理相关专业,硕士及以上学历 2、从事本行业工作经验5年以上,从事本岗位工作经验2年以上,具有独立主持负责相关项目开发经验 3、具有较强研发团队管理及协调能力,能制定本部门工作计划并组织实施
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 1、带领公司团队完成董事会下达的经营目标; 2、负责贯彻执行公司的经营理念、核心价值观、管理制度,为高效开展公司业务和经营管理工作营造科学、规范、良好的组织环境和企业文化; 3、指导分管部门的人才队伍建设工作。 任职资格: 1、本科以上学历,10年以上企业管理 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、负责公司承接环评项目的前期调研及合同洽谈; 2、负责建设项目环境影响评价报告书(表)的审核及编制工作,对承担项目的数据真实性和技术质量全面负责; 3、组织制定工作计划、人员分工和进度要求; 4、协调建设单位及环保主管部门、评审专家的关系。 任职资格: 1、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:6|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 负责国内外项目,包括初步设计、施工图设计、招投标技术文件等。 负责相关技术服务工作,如客户技术交流谈判,现场技术指导等。 负责管道仪表流程图、设备布置图、管道布置图、设备材料统计等设计工作。 任职要求: 1、热能与动力工程、化工、环保或其他相关专业21 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 环境工程或热能动力本科以上学历,有相关工作经验,有良好的职业道德,忠于职守,一切以公司利益为导向。 工作职责: 1、技术管理:管理公司的整体核心技术,为生产技术提供保障,主导制定和实施重大技术决策和技术方案,及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况,对合同中涉 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.负责编制总概算和单项工程综合概算,施工图预算,做到编制及时,内容齐全,数据准确。 2.负责审核施工单位编报的工程预结算和材料计划。 3.参与材料、设备价格信息的收集、整理,参与材料、设备限价单会签。 4.协调编制工程招标标底,为评标提供可靠依据;协调编制招 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、负责本部门的日常管理,对本部门的人才发展规划、工作贵计划提出具体意见; 2、负责公司的工程技术支持; 3、负责公司的技术研发和创新 4、负责工程项目的设计图纸交付和设计质量的控制。 任职要求: 1、五年以上环保工程设计经验,一年以上技术主管工作经验; 2、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、全面组织企业环保治理工程(废水和废气)的设计方案、现场施工及技术把关; 2、负责工程项目管理,组织、协调相关环保工程项目的实施; 3、对工程技术人员的技术培训与指导,对企业环保工作的培训与指导; 4、负责与业主的协调和联络; 5、其他相关事宜。 任职要求 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、全面组织企业环保治理工程(废水或废气)的设计方案、现场施工及技术把关; 2、负责工程项目管理,组织、协调相关环保工程项目的实施; 3、对工程技术人员的技术培训与指导,对企业环保工作的培训与指导; 4、负责与业主的协调和联络; 5、其他相关事宜。 任职要求 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1负责售前技术支持工作; 1.1根据客户需求,评估现场环境,并收集与工程技术、工程实施等方案所需的材料; 1.2负责售前的测试及记录工作,并完成汇总及出具相关报告; 1.3出具工程技术方案,对工程技术方案的难点和预期达到的效果进行预估; 1.4根据客户 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1、作为建设单位的授权代表,负责项目建设期间内、外的协调管理和监督工作,包括:政府部门、博华各部门、建设单位、监理单位、各事业部等; 2、确保投资项目协议落地,建立并维护政府关系,完成报批报建等相关手续办理,包括:立项、可研、环评、规划、土地、施工许可等,并 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1.负责集团、区域、板块平台的关键岗位招聘; 2.深入了解集团、区域、板块平台工作业务运营,诊断并解决招聘方面相关问题; 3.梳理集团招聘渠道,对猎头公司统筹管理,对区域板块hrbp进行猎头管理指导和招聘技能培训; 4.与coe/ssc/hrbp/企业大 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1、参与领导力发展体系的建设; 2、参与制定管理人员、后备及高潜人才选拔与培养计划; 3、负责领导力提升项目的调研、策划、实施、评估总结; 4、参与领导力课程体系的搭建及内外部课程资源的开发; 5、负责项目管理序列的能力提升; 任职资格: -统招本科及以上,5 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、负责污水或废气处理工程的现场项目管理; 2、负责工程量的核算和成本控制; 3、负责现场安全管理和人员管理; 4、负责项目资料的整理和商务联络。 任职要求: 1、5年以上项目管理经验,有环保项目经验者优先; 2、公司地址为青岛,项目驻地为蒙陕晋地区,接受驻外 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、7年以上环保行业从业经历,3年以上副总经理或总经理工作经历; 2、了解黑龙江地区环保行业现状和未来趋势; 3、具备良好的职业经理人精神和管理理念。 岗位职责: 1、负责黑龙江地区环保市场的调研和市场商务推动; 2、全面负责黑龙江地区业务、技术和工程。 3、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1.工作职责: 负责对技术部日常管理工作的指导,建立完善技术部的管理体系,组织编制设计作业规范和质量审查标准并监督执行,对技术相关工作进行把关,确保技术设计符合市场需要,以便于企业拓展相关业务。 2.任职要求: (1)环境工程、给排水及相关专业本科以上学历,工 更详细...
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