显示前167条 第3/9 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
  •  
  • 1、对污水处理车间的设备及工艺操作在项目设计、设备选型和参数方面提供建议和意见; 2、参与污水处理工艺技术及制度体系文件的编制和颁布,填埋污水处理车间的组织框架的建立及人员的培训; 3、监督各车间收集的废水和外部物化废液进水前的分析结果,编制废液废水的技术处理 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:72
  • 申请职位
  •  
  • 1、协助整理相关资料。 2、协助前期现场勘察,出初步设计方案。 3、协助管理现场施工和调试。 4、公司安排的其它相关工作。 任职要求: 1、环境工程及相关专业专科及以上学历。 2、有相关工作经验和驾照者优先考虑。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责公司产品应用项目的的工程实施工作,包括方案制定、进度跟踪、前期勘查、现场安装调试、验收培训等工作,确保项目顺利实施,保证工程正常投用和稳定运行。 2、负责公司产品的维护服务工作,及时解决产品问题,确保系统稳定运行。 3、负责根据需要进行现场技术交流和其 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责小型生活污水项目的工艺设计。 2、负责解决工程设计、施工、安装和验收交接过程中出现的一般技术问题。 3、协助完成市场信息收集等工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,环境工程、给排水等相关专业; 2、有2年以上污水行业相关工作经历,熟悉农 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 申请职位
  •  
  • ①编制项目前期废水/废气设计方案; ②绘制管道安装工艺图纸; ④参与项目土建验收、安装、调试、竣工验收等工作; ⑤整理项目竣工验收资料,配合完成项目验收; ⑥完成上级领导交代的其他工作事项。 (2)任职要求 ①给排水、环境工程等相关专业,大专以上学历; ②熟练 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
  •  
  • 负责污水处理项目(污水处理厂、一体化设备)调试、验收工作,包括水质调试、污水设备调试、污泥培养。 任职要求: 1、大专及以上学历,环境工程或化学工程等相关专业; 2、具有环保工程验收方面工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可; 3、工作细心,责任心强, 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:76
  • 申请职位
  •  
  • 1、参与本专业方案评审、图纸会审、设计交底等相关工作。 2、设计和编制图纸、平面布置图和现场施工图等相关工作。 3、参与脱硫脱硝工程项目招投标的技术支持工作。 4、能独立完成项目前期工艺议案设计,负责工程项目的技术支持工作。   5、牵头相关人员对设计进度进行 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
  •  
  • 要求: 1、熟练wd、excel和cad设计软件等常用办公软件的应用能力,有较强的文字表达能力; 2、具备较强的计划与执行能力,具有良好的沟通协调能力。 3、本科以上(环保相关专业)应届毕业也可以,英语6级 4、负责协助公司产品技术的市场推广工作。 5、有环评 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
  •  
  • 1、协助实验室技术管理体系搭建; 2、独立完成或协助完成质量体系培训材料准备; 3、水、土壤、重金属污染物等的分析检测工作(无身体危害); 4、实验器材的维护、检修及管理; 5、领导安排的其他相关事务。 任职资格 1、化学化工、环境检测、环境工程等相关专业大专 更详细...
  •  
  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 薪酬:底薪+5%提成+话费补贴+其他福利。(具体薪资面谈) 岗位职责: 1、负责跟进客户,完成报价、合同条款协商及签订事宜; 2、完成每月规定的签单计划; 3、跟进本人项目的资料递交、现场审核等; 4、维护与开拓新的销售渠道,自主开发及拓展新客户; 5、与客户 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • -实验室日常检测工作; -完成领导安排的检测任务; 配合质量主管完成认证工作及日常的质量管理工作; -完成各项年度检测任务及其它公司所规定的关键业绩指标。 岗位要求:-化学、环境、食品、生物等相关背景专业,大学专科以上学历,本科以上优先考虑; -具备1年以上检 更详细...
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 申请职位
  •  
  • 若干,男女不限,年龄18-45岁,高中以上学历,1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;有责任心,能承受较大的工作压力;有团队协作精神,善于 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
  •  
  • 1、参与本专业方案评审、图纸会审、设计交底等相关工作。 2、设计和编制工艺流程图、平面布置图和现场施工图等相关工作。 3、参与除尘工程项目招投标的技术支持工作。 4、能独立完成项目前期工艺议案设计,负责工程项目的技术支持工作。 5、牵头相关人员对设计进度进行把 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:68
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责污水处理调试工作; 2、负责污水处理进出水数据测试和记录工作; 3、负责污水处理设施的维护和管理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,环保相关专业毕业。 2、本岗位需要省内出差。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 申请职位
  •  
  • 1.负责水质的检测,做好检测记录; 2.能正确掌握水质分析技术,做到准确测定; 3.做好实验室仪器设备的维护保养工作; 4.部门的日常文档整理工作。 任职要求: 1.熟练常规水质检测方法,有基本的水相关常识; 2.大专以上学历,环境检测、环境科 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责环保管家线上平台日常运营如产品上下架、文章发布、会员审核、数据统计等; 2、负责公众号菜单及内容建设、维护、推送及咨询回复; 3、负责平台会员微信群、qq群日常管理; 4、协助收集平台产品信息,梳理产品线,制作产品详情页面; 5、定期收集会员反 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:200~500人|招聘人数:3
  • 申请职位
  •  
  • 1、通过网络搜索和发掘潜在客户。 2、按公司销售政策拟定报价,客户的持续维护和管理。 3、各种情报资料的搜集及管理。 4、与客户购销合同的签定。 5、订单的跟进,与客户良好关系的建立与维护。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
  •  
  • 男女不限,年龄21-45岁,大专以上学历,环境检测、分析化学、应用化学等相关专业毕业;1年以上报告编制工作经验(或相关专业应届毕业生);熟悉环境监测实验室分析的标准和方法,了解检测结果的应用与解释;熟练使用办公软件,具有良好的客户服务意识、团队合作精神、敬业精 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
  •  
  • 生物工程、生物技术、生物制药专业或相关专业, 大专以上学历; 有发酵生产相关工作经验优先,优秀应届生亦可; 具有较强的学习能力、团队协作精神;身体健康,能吃苦,能接受倒班; 做事细心踏实有耐心,善于总结及发现规律。 基本福利: 五天8小时双休,提供伙食补贴、住 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责部门内部日常办公秩序的开展,指导、协调、监督下属工作; 2、参与本部门人员的招聘和筛选以及提请解聘不合格员工; 3、管理和培训部门人员掌握专业工作技能,履行工作职责; 4、参与制定本部门年度工作计划; 5、定期检查部门员工的工作进度; 6、合理分配部门 更详细...
显示前167条 第3/9
< 1 2 3 4 5 6 7 8 >
急招职位
智能推荐