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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、在设计室主任的安排与指导下，从事水利工程规划、设计相关工作； 2、参加外业现场调查；协助完成领导交办的其他工作。 3、负责客户跟踪与服务，接受项目审查、评审答辨； 任职资格： 1、水利水电工程、农田水利工程、水文水资源工程等水利类相关专业本科及以上学历， 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责水处理系统生产技术管理，确保出水达标； 2、运行数据的汇总整理及分析； 3、根据水质情况，及时调整工艺参数，有效控制成本； 4、日常管理文件、报告的编写。 任职要求： 1、年龄25－40岁以上，环保及相关专业，大专以上学历；1年以上水处理运营或调试工作 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、熟悉污水处理项目的建设过程、具有设备安装调试经验； 2、能独立完成工作任务，具备团队合作能力； 3、能适应公司要求随时出差；
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责产品售前的技术咨询解答、产品销售中的现场技术指导、售后的技术服务等； 2、分析景观水系统效能，汇总并分析产品在应用过程中出现的问题，并提供给营销部门、研发部门等以便进行销售策略、研发策略的调整与优化； 3、负责景观水（湖泊、河涌等）治理项目的工艺设计、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责整套污水处理方案（技术方案、设计施工图、工艺方案等）的制定。 2、与业主做技术交流，制定投标文件，参与工程项目的投标和技术答疑。 3、负责项目工程的技术支持。 任职要求： 1、环境工程、给排水、化工等相关专业，大专以上学历，3年以上工作经验 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 战略规划 1.根据区域中心提出的营销战略目标，确定分公司营销发展战略。 2.制定分公司全局业务发展规划、年度经营计划，经区域中心确定后组织实施并负责达成计划目标。 经营管理 3.主持分公司的全面经营管理工作，规范内部管理。 4.负责公司各项工作的组织 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、设备电气技术标准文件、设计电气原理图、接线图，电气标准化、电气部件选型，成本核对算。设备安装及调试 设备操作说明书的编写 2、协助解决相关售后服务问题。 二、岗位要求 1.大专以上学历，仪器仪表或自动化专业； 2.三年以上电气设备设计工作经验，熟 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、按时完成工厂审核任务，并及时提交相关材料（包括现场审核记录、审核报告等），跟踪并保证项目的有序进行，了解客户需求并反馈； 2、产品认证项目研发和管理，包括项目实施方案策划、实施、进度控制，支持与改进；总结审核过程中好的经验与做法，良好案例的撰写。 3、协助 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1:招1名职称高级或中级 2:从事环保设备研发、设计、生产、施工等
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 本科以上学历，人力资源、行政、工商管理等专业毕业； 人事行政工作6年以上，经理管理岗位工作3年以上，熟悉并能使用人力资源6大模块； 有管理能力、责任感、保密性和团队精神强；具备高效执行力、沟通能力、协调能力。 岗位职责： 根据公司战略发展方向，制定公司 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 一、整体统筹事业部招聘、绩效开展，工作地点顺德北滘； 二、招聘管理： 1、制定事业部年度招聘规划及校园招聘方案，完成年度招聘需求以及事业部的中高端人员招聘。 2、开发新的招聘渠道，优化部门招聘流程； 三、绩效管理： 1、构建事业部绩效管理体系、实施日常绩效开展 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、口吃伶俐，条理清晰； 2、能熟练掌握办公软件； 3、有一定的网络推广经验优先；
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历；5年以上现场项目管理经验。 2、环境工程、建筑、机电等相关专业； 3、至少有独立运作2-3个中型项目的经验； 4、25~35岁； 5、吃苦耐劳，沟通能力好； 6、能适应经常出差。 工作内容： 1、现场工人管理，保证工人安全生产，现场施工班组 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、环境工程及相关专业，大专以上学历； 2、半年以上工业废水、农村污水或市政污水工艺设计等相关经验； 3、具有扎实的理论知识，熟悉环境工程基础知识； 4、为人勤奋务实，善于思考，有较强学习领悟能力，工作积极主动、认真负责； 5、职责：负责环境工程项目的方案编制 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.负责现场行政事务方面工作的安排，协调检查工作； 2.负责统筹现场综治管理和后勤管理； 3.负责公司行政外联事宜，周边对外协调； 4.负责公司内部车辆管理； 5.负责现场办公设施设备管理； 6.负责公司固定资产的统筹管理； 7.完成上级领导安排的其他工作。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责项目工程所需资料的接受、清点、登记、归档、管理工作； 2、协助项目经理完善各种资料编写、整理、装订； 3、日常项目文件的起草； 4、完成上级交办的其他事情。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、一年以上建筑工程公司（施工单位）的工作经验； 3、熟悉 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、执行并完成公司所下达的销售目标及销售任务，制定所负责区域的营销拓展计划； 2、负责所属区域大型工程项目的信息收集，市场开发以及市场信息分析工作，调研营销环境、行业状况、政治环境等； 3、负责具体项目的跟踪、客户拜访以及洽谈工作； 4、负责项目可研、方案、技 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、技术方案编制工作； 2、相关的图纸设计工作，比如平面布局、流程图等； 3、技术方案汇报文件编制等工作。 4、协助领导建立及维护良好的客户关系，进行有效的客户跟踪管理； 5、对市场拓展提供技术支持； 6、参与公司与业主、设计院之间的技术交流等。 任职要求： 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、负责组织工程（施工）具体实施的统筹安排，负责现场技术部分的审查、技术答疑及外部关系沟通； 2、负责施工过程中质量、进度、安全的统一管理； 3、负责按计划推进项目实施工作，按时按质交付实施成果，最终达使用要求； 4、负责深入施工现场，独立完成施工工程（ 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、根据区域中心提出的营销战略目标，确定分公司营销发展战略； 2、制定分公司全局业务发展规划、年度经营计划，经区域中心确定后组织实施并负责达成计划目标； 3、主持分公司的全面经营管理工作，规范内部管理； 4、检查、督促和协调分公司各部门工作进展，主持召开 更详细...
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